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活躍社員の「生の声」を可視化するメディアに、社員の声に向き合う企業が集まる
全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役社長:林 順之亮、以下 全研本社)が2022年12月にリリースした、現職社員の声から働きやすい会社を探せる『VOiCE』の掲載社数が100社を突破しました。 今後は、より企業の魅力がリアルに伝わるように、アンケート項目や掲載内容の刷新を行い、求職者が企業理解を深められる場を創出してまいります。
URL:https://www.shain-voice.com/
■VOiCEについて
『VOiCE』とは「社員の声で会社選び」をテーマに、現職社員の視点から会社の働きがい・働きやすさを可視化するためのWebメディアです。
「人事部視点の求人媒体」と「退職者視点の口コミサイト」と情報が二極化している中で、『VOiCE』は人事部視点でも退職者視点でもない、「現職社員視点」という第三の視点を提供しています。第一線で活躍する「社員の声」を集め発信することで、その企業ならではの働きがい・働きやすさの可視化と求職者の正しい企業理解を促します。
■VOiCEの特長
『VOiCE』では、既存の退職者による口コミサイトとは異なり、「現職社員の声で会社選び」ができるよう、掲載企業に現職社員を対象とした会社の“らしさ”に関する共通アンケート調査を社内で実施していただき、その結果を掲載。「社名 評判」「社名 口コミ」などのレピュテーションで検索画面に露出させ、現職社員のリアルな声を発信しています。
またこのアンケート実施が掲載条件となっているため、「社員の声に耳を傾け、社員の声に向き合う企業」が掲載されているのが特長です。
アンケート調査で集めたポジティブな声・ネガティブな声は、『VOiCE』に掲載することで採用活動に生かし、また組織改善の取り組みに生かします。組織の内と外を同時に磨き続け、「自然と人が集まり、輝き続ける」そんな幸せの循環のきっかけを、『VOiCE』は創出いたします。
■掲載企業に貢献できること
近年の採用市場では、求職者一人当たりの内定数が増えており、複数の内定を得やすい状況があります。労働人口の減少が進んでいることもあり、企業は従来の母集団形成に対する施策のみでは採用が困難になりつつあります。
そこで関心が高まっているのは、すでに自社に関心を持ち情報収集をしている求職者を、いかに採用に繋げるか、という点です。そこにアプローチできるのが『VOiCE』です。
求職者は様々な方法で企業を調べます。例えば、公式サイトの確認、各企業が発信しているSNS、転職サイト、口コミサイトなどがあげられます。中でも口コミサイトの存在感は増しており、企業の口コミを検索する求職者の数は右肩上がりに増加しています。
その際に、『VOiCE』にたどり着き、現職社員のリアルな声を目にすることで、これまでよりも意思決定をしやすくなります。
口コミ検索をしている求職者に対して、退職者による口コミだけでなく、第一線で生き生きと働いている現職社員の声を届けることで、求職者の決断の後押しと採用のミスマッチを防ぐことができます。
■今後の取り組み・展開
今後は、社員と向き合う企業がより選ばれる社会を作るために、VOiCEのさらなる拡大を目指し、また各掲載企業の採用支援、組織改善に伴走してまいります。
自社の取り組みを発信したい、また社員の声を知りたいという企業様に対して、お得なプランも用意しておりますので、掲載希望や詳細の資料のご希望は下記のURLからお問い合わせいただけますと幸いです。
お問合せURL:https://www.shain-voice.com/contact
【会社概要】
会社名 : 全研本社株式会社
代表者 : 代表取締役社長 林 順之亮
本社所在地: 東京都新宿区西新宿6-18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー18・19階
創業 : 1975年(昭和50年)5月2日
設立 : 1978年(昭和53年)7月14日
資本金 : 432,276千円(2022年6月30日現在)
オフィシャルHP: https://www.zenken.co.jp/
全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役社長:林 順之亮、以下 全研本社)が2022年12月にリリースした、現職社員の声から働きやすい会社を探せる『VOiCE』の掲載社数が100社を突破しました。 今後は、より企業の魅力がリアルに伝わるように、アンケート項目や掲載内容の刷新を行い、求職者が企業理解を深められる場を創出してまいります。
URL:https://www.shain-voice.com/
■VOiCEについて
『VOiCE』とは「社員の声で会社選び」をテーマに、現職社員の視点から会社の働きがい・働きやすさを可視化するためのWebメディアです。
「人事部視点の求人媒体」と「退職者視点の口コミサイト」と情報が二極化している中で、『VOiCE』は人事部視点でも退職者視点でもない、「現職社員視点」という第三の視点を提供しています。第一線で活躍する「社員の声」を集め発信することで、その企業ならではの働きがい・働きやすさの可視化と求職者の正しい企業理解を促します。
■VOiCEの特長
『VOiCE』では、既存の退職者による口コミサイトとは異なり、「現職社員の声で会社選び」ができるよう、掲載企業に現職社員を対象とした会社の“らしさ”に関する共通アンケート調査を社内で実施していただき、その結果を掲載。「社名 評判」「社名 口コミ」などのレピュテーションで検索画面に露出させ、現職社員のリアルな声を発信しています。
またこのアンケート実施が掲載条件となっているため、「社員の声に耳を傾け、社員の声に向き合う企業」が掲載されているのが特長です。
アンケート調査で集めたポジティブな声・ネガティブな声は、『VOiCE』に掲載することで採用活動に生かし、また組織改善の取り組みに生かします。組織の内と外を同時に磨き続け、「自然と人が集まり、輝き続ける」そんな幸せの循環のきっかけを、『VOiCE』は創出いたします。
■掲載企業に貢献できること
近年の採用市場では、求職者一人当たりの内定数が増えており、複数の内定を得やすい状況があります。労働人口の減少が進んでいることもあり、企業は従来の母集団形成に対する施策のみでは採用が困難になりつつあります。
そこで関心が高まっているのは、すでに自社に関心を持ち情報収集をしている求職者を、いかに採用に繋げるか、という点です。そこにアプローチできるのが『VOiCE』です。
求職者は様々な方法で企業を調べます。例えば、公式サイトの確認、各企業が発信しているSNS、転職サイト、口コミサイトなどがあげられます。中でも口コミサイトの存在感は増しており、企業の口コミを検索する求職者の数は右肩上がりに増加しています。
その際に、『VOiCE』にたどり着き、現職社員のリアルな声を目にすることで、これまでよりも意思決定をしやすくなります。
口コミ検索をしている求職者に対して、退職者による口コミだけでなく、第一線で生き生きと働いている現職社員の声を届けることで、求職者の決断の後押しと採用のミスマッチを防ぐことができます。
■今後の取り組み・展開
今後は、社員と向き合う企業がより選ばれる社会を作るために、VOiCEのさらなる拡大を目指し、また各掲載企業の採用支援、組織改善に伴走してまいります。
自社の取り組みを発信したい、また社員の声を知りたいという企業様に対して、お得なプランも用意しておりますので、掲載希望や詳細の資料のご希望は下記のURLからお問い合わせいただけますと幸いです。
お問合せURL:https://www.shain-voice.com/contact
【会社概要】
会社名 : 全研本社株式会社
代表者 : 代表取締役社長 林 順之亮
本社所在地: 東京都新宿区西新宿6-18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー18・19階
創業 : 1975年(昭和50年)5月2日
設立 : 1978年(昭和53年)7月14日
資本金 : 432,276千円(2022年6月30日現在)
オフィシャルHP: https://www.zenken.co.jp/
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