投資は全くのど素人ですが、一つの指針として、会社のトップの理念・哲学が非常に重要であり、その会社で働く人のモチベーション、チーム力が必要不可欠であると考えてます。それに加えて、事業内容に時代性、将来性、成長性が加わるのでしょう。

人材派遣受注が伸び悩んでるみたいね。5月期の連結経常利益は従来予想92億円から一転して減益だわ。企業は新卒採用を増やしているみたいだね。派遣社員の受注が落ちているとの事。囲い込みのための福利厚生や事務所の費用も馬鹿にならないからねぇ。正社員難で人材獲得競争は激化しているしさ。だいたい会社が多すぎるよ。
いい加減なとこも多いと聞くしね。外資も参入してくるだろうしね。ピープルスタッフもテンプスタッフともに従来予想から減益だわ。、