人材サービスを主力とする株式会社ウィルグループ(本社:東京都中野区、代表取締役社長 大原 茂)は、障がいのある方により多くの働く機会を提供するための新会社「ウィルオブ・チャレンジ」を、2021年7月1日に設立しました。
ウィルグループでは、これまでも性別、国籍、年齢等にかかわりなく障がい者雇用に取り組んでおり、それぞれの個性、特徴、 強みを活かしながら、多くのメンバーが多種多様な業務で活躍しています。
今後もすべての人の不平等をなくし、サステナブルな働きがいと雇用を実現する社会を目指し、障がい者の方のやりがいやキャリアを一緒に作り、社会に対し価値のある仕事を提供していきます。
なお、「障害者雇用の促進等に関する法律」に基づく「特例子会社※」への認定を申請する予定です。
※特例子会社:
障がいのある方に特別の配慮がされており、「厚生労働大臣の認定を受けている」等の一定の要件を満たしている子会社のこと。障がい者雇用率は、通常、企業ごとに算定するが、特例子会社で働く障がいのある方は、親会社で雇用しているものと見なして雇用率を算定できる。
■新会社の概要
■株式会社ウィルグループについて
当社グループは『個と組織をポジティブに変革するチェンジエージェント・グループ』をミッションに掲げ、私たち自身が成長し続け、全てのステークホルダーのワークスタイル、ライフスタイルの変革につながる“ポジティブな選択肢”を増やしていきたいという思いのもと、セールス分野、コールセンター分野、 ファクトリー分野、介護ビジネス支援分野など、カテゴリー特化型の人材サービス(人材派遣、業務請負、人材紹介)を主とする人材ビジネスを国内外で展開しています。
【会社概要】
商 号 : 株式会社ウィルグループ
本 社 : 東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー27階
設 立 : 2006年年4月
代 表 : 代表取締役社長 大原 茂
資 本 金 : 20億89百万円(2021年3月末現在)
従 業 員 数 : 4,845名(2021年3月期:連結)
U R L : https://willgroup.co.jp/
ウィルグループでは、これまでも性別、国籍、年齢等にかかわりなく障がい者雇用に取り組んでおり、それぞれの個性、特徴、 強みを活かしながら、多くのメンバーが多種多様な業務で活躍しています。
今後もすべての人の不平等をなくし、サステナブルな働きがいと雇用を実現する社会を目指し、障がい者の方のやりがいやキャリアを一緒に作り、社会に対し価値のある仕事を提供していきます。
なお、「障害者雇用の促進等に関する法律」に基づく「特例子会社※」への認定を申請する予定です。
※特例子会社:
障がいのある方に特別の配慮がされており、「厚生労働大臣の認定を受けている」等の一定の要件を満たしている子会社のこと。障がい者雇用率は、通常、企業ごとに算定するが、特例子会社で働く障がいのある方は、親会社で雇用しているものと見なして雇用率を算定できる。
■新会社の概要
■株式会社ウィルグループについて
当社グループは『個と組織をポジティブに変革するチェンジエージェント・グループ』をミッションに掲げ、私たち自身が成長し続け、全てのステークホルダーのワークスタイル、ライフスタイルの変革につながる“ポジティブな選択肢”を増やしていきたいという思いのもと、セールス分野、コールセンター分野、 ファクトリー分野、介護ビジネス支援分野など、カテゴリー特化型の人材サービス(人材派遣、業務請負、人材紹介)を主とする人材ビジネスを国内外で展開しています。
【会社概要】
商 号 : 株式会社ウィルグループ
本 社 : 東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー27階
設 立 : 2006年年4月
代 表 : 代表取締役社長 大原 茂
資 本 金 : 20億89百万円(2021年3月末現在)
従 業 員 数 : 4,845名(2021年3月期:連結)
U R L : https://willgroup.co.jp/
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