ウィルグループ、セブン銀行と業務提携、給与前払いサービス開始！24時間365日いつでも給与の即時払いが可能へ。

　人材サービスを主力とする株式会社ウィルグループ（本社：東京都中野区、代表取締役社長 大原 茂）は、株式会社セブン銀行（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：舟竹 泰昭）と業務提携し、2020年10月9日より当社子会社の株式会社ウィルオブ・ワーク（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 告野 崇）が提供するワークシェアアプリ「デイワク（ https://daywak.jp/client/ ）」にて、給与前払いサービスを提供開始いたします。 　個人のニーズに応じた給与受取りを実現し、コロナ禍の収入減で苦しむ求職者の方々の支援を行って参ります。






本提携の概要


　セブン銀行が提供する「リアルタイム振込機能」により、当社子会社のウィルオブ・ワークが提供するワークシェアアプリ『デイワク（ https://daywak.jp/client/ ）』上で、求職者は就業すると原則24時間・365日給与前払い申請を行うことができ、いつでも給与の受け取りが可能になります。申請の際の手数料も発生致しません。






■求職者メリット：就業後すぐに給料を受け取ることが可能
給与前払いサービスの対象となる求人で就業した場合、原則24時間・365日いつでも給与前払いサービスを利用でき、必要な時に必要な分だけ就業し収入を得ることが可能です。

■企業側メリット：採用数向上し、労務管理機能により業務負担も軽減
求職者の「給料をすぐに受け取りたい」というニーズに応えることで、採用数の向上が見込めます。また、給与の立て替え払いはデイワクのシステム上で行われるため、求職者一人ひとりに給与支払を行う作業が必要が無く労務担当者の負担を軽減することができます。




本提携の背景

コロナ禍により失業する個人が増加、即時収入を得ることができるサービスが必要

総務省が2020年10月2日に発表した「労働力調査（基本集計）2020年（令和2年）8月分結果」では、完全失業者数は前年同月に比べ49万人増加し、206万人を記録しております。また、求職理由別に前年同月と比較すると「勤め先や事業の都合による離職」が19万人増加しており、「新たに求職」の方も17万人増加しています。新型コロナウイルス感染症（COVID-19）の影響により、個人にとって日々の生活費の補填が必要となるなど、即時収入を得るためのサービスが必要とされております。そのような課題を解決するために業務提供をすることにいたしました。


今後の展望

デイワクは、「求職者が自由に就業できる世界の実現」と「日本における人材不足解消」の実現のために、2020年6月にサービス提供を開始しました。今後もより多くの求職者や企業にご利用いただけるように、機能改善を行って参ります。


株式会社セブン銀行について

【会社概要】（2020年3月末現在）
社　　　名　　：　株式会社セブン銀行
本　　　社　　：　東京都千代田区丸の内1-6-1
設　　　立　　：　2001年4月
代　表　者　　：　代表取締役社長 舟竹 泰昭
資　本　金　　：　307億2百万円
従 業 員 数　　：　487人
Ｕ　Ｒ　Ｌ　　：　https://www.sevenbank.co.jp/


『デイワク』サービス概要

ワークシェアアプリ『デイワク』について（ https://daywak.jp/client/）

『デイワク』は、スキマ時間に働きたい人と、必要な時に必要な人材を活用したい企業をマッチングするワークシェアアプリです。システムの管理画面から即時に求人情報を登録・掲載することができ、「いつでもカンタンに」人材を採用することが可能です。

■アプリ利用方法
▶ AppStore（iOS) ：https://apps.apple.com/jp/app/id1499031725
▶ GooglePlay(Android) ：https://play.google.com/store/apps/details?id=li.yapp.app287DD98B

■主な求人業種業態
コンビニ業界、介護業界、製造業界（工場）など当社グループのネットワークにより集めた多種多様な業種業態ですが、今後は法人・個人事業主また業界・職種問わず増やしていく予定です。

■デイワク利用者
デイワクは、学生、主婦、シニア、兼業複業の方などどのような方にもご利用いただけます。また、スキマ時間で働きたいという方以外にも、長期就業（正社員雇用）を目指す方々へも提供していきます。





『デイワク』運営会社の株式会社ウィルオブ・ワークについて

ウィルオブ・ワークは、販売やコールセンター、介護をはじめ、業種に特化した 「人材派遣」「業務請負」「人材紹介・紹介予定派遣」サービスを提供しており、業種に特化した教育活動を通して専門性の高い人材ビジネスを展開しています。昨年10月に商号変更し、”働く” の事業領域のサービスブランドも新たに『WILLOF（ウィルオブ）』に統一しました。当社が掲げる「Chance-Making Company」のビジョンのもと、すべての人の可能性を信じ、あらゆる人の働く機会、そして多様な働き方も増やしていきたいと考えています。

【会社概要】(2020年3月末現在)
社　　　名　　：　株式会社ウィルオブ・ワーク
本　　　社　　：　東京都新宿区新宿3‐1‐24　京王新宿三丁目ビル3階
設　　　立　　：　1997年1月
代　表　者　　：　代表取締役社長 告野 崇
資　本　金　　：　9,900万円
従 業 員 数　　：　2,433名
Ｕ　Ｒ　Ｌ　　：　https://willof-work.co.jp/


【導入検討企業様または、本件に関するお問い合わせ先】
株式会社ウィルオブ・ワーク
スキルシェア事業部　担当　村山（むらやま）
MAIL：[e-mail]


株式会社ウィルグループについて

当社グループは『個と組織をポジティブに変革するチェンジエージェント・グループ』をミッションに掲げ、私たち自身が成長し続け、全てのステークホルダーのワークスタイル、ライフスタイルの変革につながる“ポジティブな選択肢”を増やしていきたいという思いのもと、セールス分野、コールセンター分野、 ファクトリー分野、介護ビジネス支援分野など、カテゴリー特化型の人材サービス（人材派遣、業務請負、人材紹介）を主とする人材ビジネスを国内外で展開しています。

【会社概要】(2020年3月末現在)
社　　　名　　：　株式会社ウィルグループ
本　　　社　　：　東京都中野区本町1‐32‐2　ハーモニータワー27階
設　　　立　　：　2006年4月
代　表　者　　：　代表取締役社長 大原 茂
資　本　金　　：　9,900万円
従 業 員 数　　：　4,870名（連結）
Ｕ　Ｒ　Ｌ　　：　https://willgroup.co.jp/