アライドアーキ Research Memo（8）：SaaSツール・デジタル人材を通じて持続可能な社会実現への貢献を目指す

■SDGsへの取り組み

アライドアーキテクツ<6081>では、「SaaSツール」及び「デジタル人材」を通じた「持続可能な社会」実現への貢献に向けて、マテリアリティ（重点分野）を特定している。同社グループまたは同社サービスが貢献しうるSDGs目標と、同社サービスを通じて顧客企業が実現しうるSDGs目標に区分し、社会課題の解決を自社の成長に結び付ける方向性を描いている。

1. 同社グループまたは同社サービスが貢献しうるSDGs
【SDGs目標1】貧困をなくそう
途上国を含む、世界中にいる広告制作者へクラウド上で就労機会を提供（SaaSツール）

【SDGs目標5】ジェンダー平等を実現しよう
平等・公平な評価・採用により外国籍比35%、女性管理職比42%を実現（SaaSツール／デジタル人材）

【SDGs目標4】質の高い教育をみんなに
デジタル人材候補に対する働く機会と学ぶ環境の提供（デジタル人材）

2. 同社サービスを通じて顧客企業が実現しうるSDGs
【SDGs目標9】産業と技術革新の基盤をつくろう
SaaSツールの活用による労働生産性向上への貢献（SaaSツール）

【SDGs目標8】働きがいも経済成長も
SaaSツールや人材シェアリングにより、誰でも働きやすく、収入を得られる就労機会を提供（SaaSツール／デジタル人材）

【SDGs目標17】パートナーシップで目標を達成しよう
企業とファンが結びつくことによる新たな価値の創出を支援（デジタル人材）

（執筆：フィスコ客員アナリスト　柴田郁夫）


＜YM＞