サービスの低下、肝であるネタがあまりに低下しており、リピーターは確実に減って来ている。目先の新しさでしのいでいるだけの状態は、競合他社に押され従業員の士気も低下。現状の体制及び営業方針では巨大化した母体を維持できない。社員への運動部的精神論の押し付け体質は、改善されていない。