気になるCM

[ぎっくりさん]

　ちょっと前にもやってましたが最近またある技術系？
　の非上場企業がやたらCMを流しているのが妙に気になる。
　
　その名はトヨタテクニカルディベロップメント㈱（TTDC）
　トヨタの子会社がなんで自己アピールするようなCMを
　絨毯爆撃のように流しているだろうか？

　疑問に思ったのでちょっと調べてみると
　このTTDCは06年にトヨタの子会社3社が合併してできた
　ﾒｲﾝ業務がﾄﾖﾀ本体への技術系人材派遣会社なんだそうな。
　ということでCMは新卒採用、中途採用募集のための行動。
　"な～るほど！"という結果に。

　トヨタの"派遣"といえばいろんな"話"があったと思うが
　それに対する改善策？としてこういう会社に作って
　自前で募集かけてやってますよ～と世間様にアピール
　するのが目的なんじゃないかと思う。
　そうじゃないとこんなにいっぱいの広告宣伝費を使って
　CM流すことをトヨタ本体が許すはずがないでしょう～
　まぁトヨタ全世界展開では技術者が足りないのも事実の
　ようだから邪推のしすぎかもしれませんがね（笑）

　どちらにしても2兆円利益を出す大トヨタ様ですら
　"派遣"に頼る世の中だというのは世知辛い。
　"株主"のせいにされているが本当にそうなのだろうか？
　"リストラ"や"派遣"が必ずしも企業価値を上げるとは
　限らないのはすでに"自明の理"だと思うのだが。
　

[Osirisさん]

トヨタ系グループでは豊田合成なんかも１００％出資の派遣会社や独立したメンテナンス会社もっていますね、

トヨタ系は資本力があるので自社でなんでも出来そうです…

[with24さん]

私も気にはなっていたのですが、

そういう事だったんですね。。

ありがとうございます。

[ぎっくりさん]

　みなさん　コメントありがとうございます。

　＞はんちくさん
　"リストラ"されたもしくは"早期退職した"日本人技術者が
　中国の経済技術発展をさせているという話は最近聞かれる
　ようになってきましたね。彼らも本当は日本で働ければ
　一番良かったんでしょうがいろんな"事情"が重なって
　そうなっているわけですよね。まさに"自らまいた種"。
　老若男女がすべからく自国で暮らせる状態になるよう
　大トヨタ様が率先してくれるとありがたいのですが
　"甘え"すぎなのでしょうかね。

　＞オペラ座の怪人さん
　アイシンAWもトヨタ系ですね～。
　最近は世界各国でｱｲｼﾝAWのATが採用されるようになって
　きたのでTTDCも"外販"へのティザーの意味もあるかも
　しれませんね。ただ"トヨタ"が付いているので自動車ﾒｰｶｰ
　は採用しづらいでしょうが。
　そういえばデンソーも最近CM多いな～

　＞三枝さん
　はじめましてお互いﾛｰﾝ完済に向けてがんばりましょう！

　正規派遣契約による人件費削減ならまだいいんですけどね～。
　トヨタの場合は...
　これ以上は"風説の..."になりそうのでやめておきます。

　"派遣"も働き方の形、雇う側の形なので否定はしませんが
　企業側はもっと自分で育てることを重視してほしいもの。
　トヨタが名古屋の象徴であるからなおさら今年の日本一が
　"ソフトバンク"や"巨人"ではなく"中日"だったことを
　もっと真剣に考えてほしい。
　

[笑福来 三枝 さん]

ぎっくりさん　はじめまして
三枝と申します。同じく運用で住宅ローンを返済している
お仲間です。今後ともよしなに。

＞"派遣"に頼る世の中だというのは世知辛い。
トヨタの強みはやはり派遣による人件費削減だと思います。
最近は雇用上の問題から正社員として雇う動きになっていますが、車業界のパイは減少していくので、それにともない
また派遣に依存する傾向になるのではと思います。
それを見越しているからトヨタはすごいのでしょうね。。。

[オペラ座の怪人さん]

おはようございます。

非上場企業のＣＭといえばアイシンＡＷのＣＭがいまだに強烈に印象に残ってたりします。東海ローカルだったのかもわかりませんが、いまだにあのＣＭはなんだったんだ？と思いますね。

[はんちくさん]

　おはようございます。
　技術者の減少が、拡大の足かせになっているようですね。人余りでリストラをかけたかと思えば、今度は人材不足で人を集める。営業職や事務職はわかりますが、技術者が派遣扱いというのはいかがなもんでしょうか。メーカーの心臓とも言うべき部署です。
　優秀な定年退職者の再雇用を推進すれば、足固めにあと５年の猶予が持てると思うのですが、どうなんでしょう。